La Sodicam² recrute de jeunes cadres

Conseiller Commercial Terrain – Parcours Jeune Cadre

Vos missions :

RENAULT a mis au point un Parcours de carrière dans les métiers Marketing / Vente destiné aux jeunes talents animés par la passion Automobile. Ce parcours alterne des postes d’animation terrain pour appréhender la réalité Clients et des postes techniques pour déployer les axes stratégiques et acquérir les compétences des métiers corporate. Ce parcours, piloté par la fonction RH de Renault, permet d’atteindre le poste cible de Chef de Produit Senior par exemple.

1^er poste du Parcours : CONSEILLER COMMERCIAL

Vous intégrerez en premier lieu un poste de Conseiller Commercial au sein de Sodicam², filiale à 100% de Renault, et première force de vente en France sur le marché des produits, pièces et accessoires automobiles.

Sur votre secteur, vous êtes itinérant pour commercialiser une large gamme de produits destinée à l’après-vente automobile (allumage, freinage, consommable…) auprès d’une clientèle de professionnels (concessions, agents, mécaniciens réparateurs automobiles). Pour cela, vous

• prospectez sur le terrain, identifiez les besoins du client et faites des propositions adaptées
• développez et fidélisez un portefeuille client
• animez et conseillez vos clients
• réalisez les objectifs de vente et de revente dans le respect de la stratégie d’entreprise
• assurez un reporting de vos activités

Vous intégrerez avec ce premier poste de Conseiller Commercial terrain (pendant 2 ans), un parcours de jeune cadre au sein de RENAULT, piloté par la fonction RH (exemples de postes à occuper lors de ce parcours: chef de produit marketing, chef de marque…).

Votre profil :

• Vous êtes mobile sur la France.
• Tempérament commercial: dynamique, ouvert et force de proposition, vous avez le sens des priorités, un bon esprit d’analyse et de synthèse. Vous appréciez les challenges, le contact avec la Clientèle et la négociation
• Homme/ Femme de terrain
• Diplôme Bac+5 validé, de préférence Ecole de Commerce, Marketing ou Ingénieur
• Anglais (score TOEIC = ou > à 750)
• Titulaire du permis B

Rémunération et avantages :

• Rémunération attractive
• Formation adaptée de 9 semaines, alliant théorie et pratique
• Téléphone portable
• Ordinateur portable
• Véhicule avec carte diesel et péage
• Forfaits repas et nuitée
• Avance sur frais
• Mutuelle + Assurance vie
• Intéressement lié aux résultats de l’entreprise
• Remise sur les véhicules de la marque

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